在韩家湾煤炭公司 ，有这样一抹红 ，它在液压支架顶梁托起的岩层深处 ，在掘进机的轰鸣声中 ，在检建战线的联结合作……攻坚战场在哪 ，哪里就有党旗飘扬 。
一向以来 ，韩家湾煤炭公司将党旗插在安全出产、降本增效、技术攻坚等领域的最前沿 ，把组织优势转化为看得见的出产力 。
品牌矩阵的“精准滴灌”效应
党建品牌要扎根在出产一线的泥土里 。今年以来 ，公司党委构建了“五维协同”的党建融合发展新格局 ，推动政治建设与发展战术、行列建设与科技创新、组织建设与出产经营等深度协同 ，形成党建与业务同频共振的优良局面 。
在此基础上 ，公司党委疏导各党支部萦绕主题业务打造特色品牌 ，14个支部品牌形成了靶向发力的“党建品牌矩阵” 。
综采队党支部的“三比三赛”党旗红品牌 ，将党建融入出产链条 。通过“比”和“赛”引发党员活力 。1-7月份 ，党员包保班组解决现实难题20余项 ，高效实现各项出产指标 。
机建队党支部“三争三创”品牌则聚焦降本增效主战场 。党员带头发展建旧利废、自营工程攻坚 ，通过管路悬挂钩整形、零配件自主加工等技术改革 ，上半年节约成本120余万元 。
透风维建队“五带五型”支部品牌精准施策 。针对井下透风难题 ，党员牵头成立课题攻关幼组 ，研发的《集成式风门联锁装置固定架》《自动排水装置》等10余项创新成就 ，创效40余万元 。
这些品牌如同精准滴灌的“营养” ，让党建活力渗入到出产经营的每一个毛细血管 。
“支部同盟”中1+1＞2的协同攻坚
“1+1”能否大于2？公司党委推出的“支部同盟”给这一问题作出相识答 。
面对安全出产中的“硬骨头” ，韩家湾煤炭公司党委突破支部壁垒 ，组建“支部同盟”攻坚系统 ，让党建合力成为破解难题的“破冰斧” 。
连采队与综掘队两支掘进行列党支部组成的“支部同盟”堪称协同范例 。针对掘进效能瓶颈 ，两个党支部定期发展技术互换、资源共享 ，在支部工作和安全出产中优势互补 ，齐头并进 。
7月份 ，公司低矮型半煤岩快掘成套设备在实现回厂检建保养之后 ，即将面对装置调试工作 。为确保尽快实现装置调试工作 ，两队党支部迅速“结盟” ，综掘队派出5名检建能手与连采队技术骨干缜密共同 ，从传感器到节造系统 ，从液压装置到传输带 ，每一个？椤⒚恳淮ο附诙贾鹨坏魇 ，确保各环节稳操胜券 。
经过奋战 ，设备的各项参数和运行系统均调整到最佳状态 ，为应对突发情况 ，综掘队检建能手们持续5天进行仆从检建 ，与连采队检建工积极探求检建窍门 ，共同铸就了掘进战线的“钢铁同盟” 。
这只是“支部同盟”的一个缩影 ，像这样的同盟 ，该公司共有7个 。同盟之间共享经验、共克难题 ，将组织优势转化为协同攻坚的胜势 。
“党建+”的“化学反映”
党建与出产经营的融合 ，不是单一的“物理叠加” ，而是深度的“化学反映” 。
融合之效 ，根在机造 。公司党委对峙使用涵盖安全治理、工作指标、人才造就等内容的“一轴五驱”KPI月度绩效查核系统 ，将党建要求细化为可量化、可追踪的出产力指标 。
凭据查核指标 ，各党支部纷纷发展“党建+”系列活动 ，党建工作融入中心工作 ，将党建工作做实、做强 ，形成壮大的出产力和战斗力 。
截至目前 ，机电运行队党支部累计发展“党建+”主题活动7项 ，党员带头排查整改隐患66条 ，发展“党员一对一助扶”64次 ，解决造约区队安全出产难题12项 ，充分阐扬了党支部的战斗碉堡作用 。
“今年以来 ，支部党员欧启刚通过党员技术助带 ，造就出4名合格电工 ，此刻都能够独当一面了！”提及党员作用阐扬 ，装置队党支部书记雷皓有些高慢 。
党旗飘扬处 ，发展动能足 。韩家湾煤炭公司党委持续将党建优势转化为发展优势、竞争优势 ，以高质量党建引领保险企业高质量发展行稳致远 。（强鑫鑫）
