近日，陕煤集团党委发展新任辅导干部任前集体廉政发言。集团公司党委书记、董事长张文琪出席并讲话，党委副书记、董事、总经理赵福堂，集团公司党委委员、纪委书记、省纪委监委驻集团公司纪检监察组组长闫恒光别离对新任辅导干部提出要求，集团公司党委委员、副总经理王俐俐主持会议。
张文琪指出，今年，集团把各级辅导班子建设放在越发凸起的地位，以强有力的辅导班子引领集团高质量发展。新提任干部要统一思想、凝聚共识，紧盯集团各项沉点工作工作，尽快转变角色、融入班子、投入工作。
张文琪要求，一要加强履职能力，做到政治素质好。将讲政治体现到现尝试动上，当好践杏装四种经营理想”的示范表率，将其融入辅导班子的铺排部署，融入分管部门的具体工作，推动理想成为一种工作自觉和习惯。要对照集团岁首工作会铺排部署，安身岗位结合现实，细化落推广动，不折不扣抓好落实、干出功效，更好地支持集团的发展。二要创新工作行动，做到发展业绩好。拿出迎难而上的拼劲、言传身教的冲劲、久久为功的韧劲，创新工作思路和行动，贯通抓好集团“固根基、扬优势、补短板、强弱项”沉点工作，以现尝试动赋予“一级带着一级干，一级干给一级看”新的内涵，加强企业主题职能，提升主题竞争力。三要凸起高效协同，做到创新效力好。以“协同增效年”为抓手，依照集团“三定”鼎新、“五型”创建要求，美满优化造度系统，对标行业先进治理方式，实现从机构调整、人员压减向造杜着化、流程再造、素质提升、组织高效延长。以“幼隐语”推动“大鼎新”，引发基层创新创造活力，推动治理系统和治理能力越发适应现代企业发展要求、市场发展变动和行业发展需要。四要强化融合赋能，做到党建作用好。对峙党建工作做实就是出产力、做强就是竞争力、做细就是凝聚力，推动党建工作与公司治理有机统一、与鼎新发展融归并进、与职责使命同向发力，实现党建工作与稳增长、市场启发、成本管控、吃亏治理、闲置资产盘活、决算清欠等沉点工作的融合赋能。五要始终清廉自律，做到风格形象好。严格遵守党风廉政建设各项划定，加强对亲属和身边工作人员的教育和约束，做到自律自省自爱。要把接受监督作为一种修养和气宇来造就，习惯在监督的环境里工作，习惯在法治的轨路上履职，习惯在清新的风尚中生涯，共同坚韧提升集团风清气正的政治生态。
赵福堂在廉政提醒中要求，一要思想意识复苏，争做“政治过硬、信想坚定”的好干部。把讲政治体现到顾大局上、抓落实上、善合作上，在思想上行动上始终与中省和集团公司的各项决策部署同频共振，圆满完玉成年各项指标工作。二要扛牢肩上担子，争做“能力过硬、敢于创新”的好干部。要安身岗位勤进建，扎根一线练能力，提高驾驭全局和组织协调能力。要着眼长远增能力，加强对前瞻性、战术性、前沿性问题的进建钻研，全面提升综合素质。三要迈开脚下步子，争做“启发进取、履职尽责”的好干部。在落实集团决策部署和推动高质量发展上尽职尽责，出格是今年提出的沉大项目建设、治理高效协同、加强班子建设和系列问题整改四项沉点工作，全力以赴实现集团及各企业整年指标工作。四要守住心中底线，争做“风格过硬、清廉奉公”的好干部。对峙以上率下、以身示范，凡事走在前劣注干在实处，以优良形象和优异业绩赢得宽大职工人民的信任和拥戴。
闫恒光要求新任干部，一要铭刻初心使命，筑牢梦想信想根基。持续强化党性磨炼，严守党的政治纪律和政治端正，切实负担全面从严治党责任，推广好“第一责任人”责任，落实好“一岗双责”，以全面从严治党功效推动集团公司沉点工作落地见效。二要遵守清廉自律，远离违纪违法红线。充分认清反腐面对的严格复杂局势，加强学纪知纪明纪守纪的坚定自觉，从严管好配偶子女和身边工作人员，始终把遵规守纪刻印在心，不休加强拒腐防变能力。三要规范权势运行，引领企业风清气正。要把权势关进造度的笼子里，习惯在监督下工作生涯，严格落实中央八项划放心灵，带头严以用权、秉公用权、清廉用权，为集团公司进一步全面深入鼎新、建设世界一流企业提供倔强风格保险。
会上，新任辅导干部代表作表态讲话。集体廉政发言后，集团公司纪委组织发展了任前廉政律例考试，集体旁观了警示教育片。（王海洋 雷添淇）
起源：陕煤集团网站
