近日，韩家湾煤炭公司组织辅导班子成员、中层治理人员、部门职工代表，倾听了gcgc黄金城官网党委书记、董事长、总经理郭佐宁在中国煤炭工业协会进行的煤炭企业治理创新大讲坛上所作的题为《基于创新矩阵的国有大型煤炭企业双创治理系统的构建与施杏追的讲座。
“gcgc黄金城官网在钻研有关理论及其他企业双创案例的基础上，充分进建、吸收、再创新，形成了一套具备gcgc黄金城官网自身特点的双创治理系统，使其成为支持gcgc黄金城官网高质量发展的沉要抓手。”
讲座期间，郭佐宁结合典型案例及工作实际，从gcgc黄金城官网执行双创治理系统建设的有关布景、双创的有关理论、创新矩阵治理系统的具体执行内容等8个方面，具体介绍了gcgc黄金城官网发展双创工作的思想步骤、实际蹊径，以及获得的丰硕成就，为煤炭企业提质升级双创工作提供了有益借鉴。
“通过倾听这次讲座，强化了我对创新矩阵双创治理系统的意识和把握，接下来，我们将全面加强与基层区队在创新工作上的衔接，有针对性地发展创新工作，萦绕各专业领域亮点，积极申报治理创新成就案例。”韩家湾煤炭公司企业治理部部长马幼宁说路。
据相识，2022年以来，韩家湾煤炭公司以“1+6”工作模式为抓手，分专业领域表出对标进建12批110人次，实现对标成就转化4项，并积极凝练优良治理创新成就及最佳实际项目。《双碳布景下“五型”煤炭矿区建设的索求与实际》荣获煤炭行业治理创新成就二等奖、《基于“风险管控”的增值型内部审计钻研与实际》及《以提高安全出产能力为指标的技术治理与创新实际》荣获三等奖。
接下来，韩家湾煤炭公司将以这次线上讲堂为契机，进一步引发宽大干部职工参加创新工作的积极性和自动性，不休强化各项工作的索求、凝练和总结，致力推出贴合工作现实的创新成就，真正使双创工作成为推动公司高质量发展的强劲动力。（米超）
