近年来，gcgc黄金城官网不休创新党建工作方式，对峙党建引领，以安全为基础，以效益为主题，大力推动党支部尺度化建设，以一流党建推动企业高质量发展。
立根铸魂 把准政治“方向盘”
“全面深入党支部尺度化建设各项工作要求，使党建工作与出产经营工作深度融合。”近日，gcgc黄金城官网党支部尺度化督导组成员，在韩家湾煤炭公司机电维建队党支部督导查抄时说路。
为使党支部尺度化建设有尺度可依、有蹊径可循、有指标可赶，gcgc黄金城官网党委造订了《党支部尺度化建设推动规划》，划定“路线图”，找准“发力点”，把抽象的党建工作划定转化为了如指掌的“操作指南”。
公司党委先后出台了《关于全面推动党支部尺度化建设工作的通知》《关于切实加强和改进党支部建设工作的定见》等13个领导性文件，为基层党组织尺度化建设提供有力领导。
聚焦基层党组织建设，gcgc黄金城官网对峙把政治建设放在首位，构建了“党委书记带头抓、专职副书记直接抓、党群部门具体抓、基层党支部联动抓”的长效机造，形成了责任层层分化、齐抓共管的优良局面。
攻坚克难 做好发展“推动器”
gcgc黄金城官网对峙基层党支部建设与出产经营深度融合，聚焦出产中的难点，擦亮党员身份，定期组织会商互换、集中攻关，助力出产经营中心工作。
韩家湾煤炭公司组织党员干部常态化发展科技攻坚、“五幼”创新、幼改幼革等活动，一季度，累计实现创新项目104项，“三幼一练」伧集126项，解决了出产操作、设备治理、工艺技术改进、安全治理等方面的问题。
孙家岔龙华矿业公司依照主题党日“1464”模式，每月造订“主题党日+”活动打算，精心策动活动内容，凸起“党味”，高质量发展主题党日活动67次，拍摄微党课视频1部，进一步推进了中心工作高效实现。
gcgc黄金城官网采取“走出去”与“请进来”相结合的方式，利用对标对表、集中培训、师徒结对助扶和工匠选树等大局，加大职工业务素质造就力度，切实将党建工作成就利用于安全出产的各个方面、各个环节。
公司党委找准、找实党建工作与中心工作深度融合的结合点和切入点，通过发展“党员身边无变乱”、党员抓“三违”查隐患、党员讲安全党课等活动，进一步阐扬党员在安全治理中的前锋圭表作用。
强基固本 筑牢组织“桥头堡”
“通过发展党支部尺度化建设工作，各级党组织以‘把方向、管大局、促落实’为主线，沉点破解影响发展的难题与瓶颈，切实把党建优势转化为企业高质量发展优势，为企业高质量发展固本铸魂。”gcgc黄金城官网党委书记、董事长、总经理郭佐宁说。
“3月份专项督导时，支部查核了局不梦想。我们当真对照《党支部尺度化建设查核评价细则》，紧抓短板强弱项。”韩家湾煤炭公司连采队党支部书记李锦涛，在接受党支部尺度化督导查抄时说路。
若何做好基层党组织尺度化建设，gcgc黄金城官网成立了党支部尺度化建设督导工作专班，采取“提前验证+旁听观摩+靶向发力”的方式，全力推动基层党组织达标。
5月18日至20日，gcgc黄金城官网党委组织各基层单元党群部长、基层党支部书记及党务专干组成督导幼组，对党支部尺度化建设动态达标进行专项督导。萦绕党建融入中心工作的特色做法、党支部尺度化工作中存在的问题及应对措施进行钻研会商，在查抄中追赶超过，在提升中争创一流。
“专项督导使我发现，我们党支部的工作必要美满的处所还好多，我要把好的工作经验和做法带回去，使用到现实工作中。”韩家湾煤炭公司装置队党支部书记杨恒在参与督导查抄后颇有感伤地说。（作者：刘石 编纂：王玉）
